2025年4月，为深化英语教学改革，激发学生学习兴趣，公共基础教学部英语教研室积极探索多元化考核方式，在本学期《高职英语二》课程中大胆创新，将期中考试形式由传统笔试转变为“创意对话演绎”实践考核。本次考试以“角色扮演”（Role Play）为核心形式，旨在通过情景化、互动化的考核模式，全面考察学生的语言应用能力、团队协作及创新思维。
本次考试采用两人组队形式，学生需根据指定情景进行3-5分钟的现场情景演绎。考试内容涵盖日常生活、职场交流等实用场景，鼓励学生结合情景灵活运用道具、模拟真实场景，并适度拓展对话内容。
考试从五个维度进行综合评价：流畅性：对话连贯自然，无长时间卡顿；发音标准度：单词发音准确，语调自然；创意性：道具使用与情景模拟富有新意；内容拓展性：在既定情景基础上合理发挥；现场表现与应变能力：团队配合默契，临场反应灵活。
本次期中考试突破传统笔试模式，通过角色扮演的形式，让学生在真实语境中锻炼口语表达与综合能力，充分体现“学以致用”的教学理念。同学们以饱满的热情投入备考，展远东学子的语言风采与创造力！
文/李龙
图/曹琨
编辑/刘泳泉
初审/景翰文
终审/张德阳
